2012—2018 西南财经大学，经济与管理研究院（硕博连读），经济学博士
2008—2012 四川师范大学，数学科学学院，理学学士（统计学）

公共经济学、发展经济学、劳动经济学

1.本科生：经济学原理、中级微观经济学、学术写作与专业前沿
2.硕士生：中级微观经济学、经济学研究前沿
3.博士生：高级微观经济学、应用微观计量经济学

2023.01至今 首都经济贸易大学，经济学院，教授（破格）
2021.01—2022.12 首都经济贸易大学，经济学院，副教授（破格）
2018.07—2020.12 首都经济贸易大学，经济学院，讲师

【发表论文】

一、税收与社保：

1. 杜鹏程，李超，赵钊，2025：《增值税留抵退税、技能结构升级与共同富裕》，《世界经济文汇》，已接收。

2. 杜鹏程，钱叠，2024：《税制转型与企业就业调整—来自“营改增”的证据》，《经济学动态》第12期，第55页~72页。

3．杜鹏程，杜妍，刘文翰，2023，《社会保险征收体制改革与企业劳动收入份额》，《经济科学》第1期，第1~19页。

4. 杜鹏程，王姝勋，徐舒，2021，《税收征管、企业避税与劳动收入份额—来自所得税征管范围改革的证据》，《管理世界》第7期，第105~118页。

5. 杜鹏程，徐舒，张冰，2021，《社会保险缴费基数改革的经济效应》，《经济研究》第6期，第142~158页。

6. 徐舒，刘文翰，杜鹏程,《税收征管、所得税负担与企业劳动成本转嫁—来自企业社保缴纳的证据》，工作论文。

二、要素市场：

1. 王姝勋，李泽楷，杜鹏程，2025:《证券市场民事赔偿制度改革的违规治理效应—来自证券纠纷调解的证据》，《证券市场导报》第6期，第3~16页。

2. 刘翠花，秦宇欣，杜鹏程，2025：《数字生活对灵活就业质量的影响：理论与实证》，《人文杂志》第1期，第53~64页

3. 杜鹏程，刘睿雯，张烁珣，2022，《要素成本与劳动收入份额—来自最低工资与进口关税的证据》，《世界经济》第2期，第85~1106页。

4. 杜鹏程，徐舒，吴明琴，2018，《劳动保护与农民工福利改善—基于新<劳动合同法>的视角》，《经济研究》第3期，第64~191页。

5. Pengcheng Du, Shuxun Wang, 2020, “The effect of minimum wage on firm mark-up: evidence from China”, Economic Modelling, (3): 241~250.

6. Pengcheng Du, Shu Xu, Mingqin Wu, 2019, “Rural migrant workers’ welfare and labor protection in China under the labor contract law”, China Economist, (5):81~94.

三、生产效率：

1. 杜鹏程，徐舒，2020，《最低工资、市场演化与生产率增长》，《产业经济研究》第4期，第90~101页。

2. 徐舒，杜鹏程，吴明琴，2020，《最低工资与劳动资源的配置效率-来自断点回归设计的证据》，《经济学（季刊）》第1期，第143~164页。

3. Pengcheng Du, Yi Zheng, Shuxun Wang, 2022, “The Minimum Wage and Financialization of Enterprises: Evidence from China”, China Economic Review, 76, 101870.

4. Dongyang Zhang, Pengcheng Du, 2019, “Can designed financial systems drive out highly polluting firms? An evaluation of an experimental economic policy”, Finance Research Letter, 31: 218~224.

四、家庭金融：

1. 杜鹏程，刘艺铭，2023，《社会信任对居民消费水平的影响及其机制研究》，《经济与管理研究》第2期。

2. 蓝嘉俊，杜鹏程，吴泓苇，2018，《家庭人口结构与风险资产选择—基于2013年CHFS的实证研究》，《国际金融研究》第11期，第87~95页。

3. Pengcheng Du, Hua Chen, 2022, “Banking competition and households’ informal financing: evidence from China household finance survey”, Emerging Markets Finance and Trade，58(2): 525~534.

【主持项目】

1. 国家自然科学基金青年项目：“中国劳动收入份额下降之谜：基于要素成本视角的理论分析和实证研究”，2020~2022，在研。

2. 北京市社会科学基金科学项目：“减税降费对京津冀企业生产效率的影响机制及路径研究”，2020~2022，在研。

【学术著作】

杜鹏程，2020，《劳动力成本与企业生产效率的研究》，《中国经济出版社》。

【荣誉奖项】

1. 2025：国家自然基金青年项目结项评估“优”

2. 2025：首都经济贸易大学 优秀研究生指导教师

3. 2024：中国知网TOP1%高被引学者

4. 2024：北京市“高创计划”青年拔尖人才

5. 2024 首都经济贸易大学 科研突出贡献奖

6. 2022：首都经济贸易大学 后备学科带头人

7. 2021：首都经济贸易大学 科研学术新星

8. 2020：首都经济贸易大学 中青年骨干教师

9. 2019：首都经济贸易大学 优秀班主任

10. 2016：第十六届中国青年经济学者论坛 最佳论文

【社会服务】

1. 北京市工商联参政议政智库专委会委员、中国信息学会理事、中华外国经济学说学会理事、《北京工商大学学报（社会科学版）》青年常务编委、《农村金融研究》青年编委。

2. 《经济研究》、《管理世界》、《经济学（季刊）》、《世界经济》、《经济科学》、《经济理论与经济管理》、《China Economic Review》、《Finance Research Letter》等期刊匿名审稿人。

3. 国家自然科学基金通讯评审人、教育部学位论文通讯评审人。

【招生要求】

1. 招生方向：博士研究生（应用经济学方向）和硕士研究生（方向不限）。

2. 专业背景：经济学、财政学、社会学和公共管理等学科背景，中英文阅读能力强，方法和写作能力突出。

3. 技能要求：有志学术研究、勤奋踏实，熟练掌握STATA、R、MATLAB等至少一项统计分析软件，也鼓励准备简短研究计划的在校同学面谈合作。

4. 补充说明：做研究成果慢、周期长、困难多、代价大，欢迎对学术研究有浓厚强烈兴趣且具备长期坐冷板凳的毅力同学，偏好短平快和快捷径者勿扰，邮件联系时请附上一份两页内的选题研究计划或思路设计大纲。